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出身于1949年的张瑞敏与新中国同龄，由于时代的原因，喜爱学习的他并没有得到好的求学的环境和机会，而是沉浮与上山下乡的浪潮当中。但是他并没有因此放弃学习，即便环境动荡，他仍然坚持自学还上了五年的夜大，弥补本身在文化上的缺失。
进入工作后的他勤恳善思，从一位普通工人一路做到青岛电冰箱总厂，也就是海尔前身的厂长。1984年，也就是他正式接任厂长一职之时，厂里的情况非常不乐观，产品滞销、装备落后、职工懈怠，另外还有高达147万元的负债
而他上任收到的第一份大礼就是来自工人的五十三份请调报告，如何看这厂子都是个烂的不能再烂的烂摊子，但是这副烂摊子已经交到了他手里，不管行不行都要硬着头皮上。人说新官上任三把火，但是当时的厂里内忧外患之下，张瑞敏要烧的可不止三把火，他先是出台了严格的管理规定，稳住内部以后就亲身带团队出国考察
每天连轴转，白天与厂商洽谈，晚上开会讨论，迅速的选定一家德国的高质量冰箱生产线进行引进的同时确立了企业的第一代标志，海尔兄弟。
以后又马不停蹄的组织厂里的装备更新和新技术学习，下达了当年施工、当年引进，当年安装、当年投产的死命令。袖子一挽，他跟工人一样干活，从生产研发到厂房改建都能看到他的身影，忙到连儿子高烧四十度都没时间去看一眼。
短短十个月就完成了从引进到出产的过程，1985年5月，厂里生产出了第一台四星级电冰箱。新产品迅速打开了销路，当年不但还完了所有的负债，还实现了107万元的盈利。
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