证券行业又出大瓜了！
根据网友爆料，称招商证券上海某部招聘人员时，要求女生1对1的给招聘者跳舞，而且评判标准也是很奇葩，考查应聘者的热情度、主动度、贴面度、耳语度、气香度、搂紧度…
这真是让人大跌眼镜，真不知道是何居心，跳舞跟面试有关系吗？
美女面试者怒爆料
这个事件是被一名叫赵某杰的女生，爆料出来的。她爆料之后，深夜接到几十通电话轰炸，有来自招商总部和上海分公司的，还有来自学校的。
若是爆料者所言有假，直接报警处理就好了，或许公布监控视频，清者自清，有必要轰炸爆料者吗？
公司招聘人员一般都会面试专业能力，或者询问以往从业经历，但像这样离谱的跳舞要求，完全与专业不相干，简直闻所未闻。
而且，据爆料，当时面试官只有一个人，是一位男性，与面试者一男一女处于封闭空间。这就很不妥了，面试官不知道避嫌的吗？还是故意为之？
曾有人说金融行业不亚于娱乐圈，特别是做调研的女孩子，要求长相和跳舞等技能。看来所言非虚。
面试者一定要清醒一些，特别是女性，面对公司的一些奇葩、不合理要求，一定要考虑清楚。千万不要为了入职，忍一时的不痛快，以免为以后埋下祸根。
涉事主管王某培，曾两次接受采访
爆料者称，涉事主管也就是当时的面试官，为王某培，爆料者也是后来得知的。
事情发生之后，很多人出来指责该面试官，称面试官居心叵测。
若属实，该事件的确离谱，面试要求也很无理，特别是评判标准，究竟要考验什么？目的又是什么呢？
若真像网友说的，需要女生去抛头露面，弘扬酒桌文化，这工作不要也罢。
不过根据以往报道，比如22年3月份疫情的时候，该主管曾经独自一人，连续40多天驻守在公司。看起来也是尽职尽责，对外妥妥的正能量形象。只是这次，如何会传出这样的事情呢？
究竟是公司的规定，还是面试官的个人要求，希望一定调查清楚。
证券方回应
事情发生之后，招商证券也做出了回应，说没有这样的要求，会做出调查。
希望尽快有调查结果。
这不是证券圈第一次爆瓜了，里面的水究竟有多深呢？之前就有网友爆料，说男友证券业，月薪8万，还是低于平均月薪的。后来又有网友爆料，说证券的某领导，两人组局，叫了7个美女…
这次又出现1对1跳舞面试的事件，群众也是吃瓜不断。
结语
目前事情真相还在调查当中，一切以调查结果为准。若真有此事，希望严肃处理，决不能放任。
在此也奉劝广大求职者，工作很多，可以再找，但人生只有一次，不容试错。有些错误可以弥补，有些错误是弥补不了的。
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